対話に活かす!コーチング(質問集)

コーチング

◎「どんな言葉を投げかけますか?」

具体的な行動に落とし込む質問。

◎「相手からは、あなたはどうみえているのでしょうね。」

視点を変える質問。

◎「相手だったら、あなたに何を求めますか?」

視点を変える質問。

◎「あなたに期待されていることは何ですか?」

視点・視座を変える質問。

◎「これだけは譲れないことって何ですか?」

価値観や信条を聞く質問。

◎「あなたにしかできないことは?」

自分がやるべきこと、自分の価値にフォーカスする質問。

◎「あなたが尊敬する人だったら、こういうときどうするでしょう。」

視点・視座を変える質問。

◎「1年後、後悔してます?」

時間軸を変えてメタ認知する質問。

◎「もし半分の期限でやるとしたら、何からやりますか?」

必要なこと、大事なことに優先順位をつける質問。

◎「その恐れることは、起こるのですか?起こるとどうなるのですか?」

心配事が杞憂ではないかを確かめる質問。

◎「いま、一番必要なことは?」

優先順位をつける質問。

◎「どんなことにワクワクしますか?」

素朴な心情、願望を尋ねる質問。

経営者に、前に進む力を。
弁護士 波戸岡光太
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